Een uitzendbureau is een bureau dat zich gespecialiseerd heeft in het tijdelijk uitzenden van medewerkers aan bedrijven. Als een bedrijf snel iemand nodig heeft, bijvoorbeeld omdat iemand ziek is, of omdat er tijdelijk veel werk is dan kan een uitzendbureau snel personeel leveren.
Andere bedrijven kiezen ervoor om voor bepaalde functies standaard met een uitzendbureau te werken. Op deze manier blijven ze flexibel en dekken ze voor zichzelf bepaalde risico’s af.
Medewerkers kiezen er vaak voor om voor een uitzendbureau te werken om snel een baan te vinden. Andere redenen zijn de flexibiliteit en de mogelijkheid om regelmatig bij een andere werkgever aan de slag te kunnen gaan.
Grote uitzendbureaus
Nederland kent verschillende grote uitzendbureaus. Enkele voorbeelden zijn:
Er zijn ook nog tientallen kleinere bureaus en uitzendbureaus die gespecialiseerd zijn in een bepaalde branche, zoals de zorg, de bouw of techniek.
Meer recruitmentbegrippen:
- Arbeidsbemiddelaar
- Associate recruiter
- ATS Systeem
- Campusrecruiter
- Cost-per-hire
- Corporate recruiter
- Detacheerder
- Employee advocacy
- Employer branding
- Executive searchbureau
- Externe recruiter
- Freelance recruiter
- Hiring manager
- Headhunter
- HR afdeling
- HRM
- HR-strategie
- Inclusie
- Inhouse recruiter
- Interim recruiter
- IT recruiter
- Kandidaatvolgsysteem
- L&D management
- L&D programma
- Learning & Development manager
- No cure no pay recruitmentbureau
- Open hiring
- Outplacement
- Personeelsmanagement
- Personeelswerver
- Principal recruiter
- Recruitment
- Recruitmentbureau
- Recruitmentkanalen
- Recruitmentmanager
- Recruitmentsoftware
- Retainer recruitmentbureau
- Social recruitment
- Sociale werving
- Sollicitatiebrief
- Talent acquisition manager
Begrippen
Deze blog post is uit de serie definities en begrippen.
Recruitment en het vak van het werven en selecteren van nieuwe medewerkers zit vol jargon. We hebben een begrippenlijst opgesteld om de meest voorkomende of juist vreemde recruitment begrippen voor je uit te leggen.
Wellicht ook interessant
Gerelateerde blogs